黄娥代表：

你提出的《关于进一步加强基层社工队伍建设的建议》（第141号建议）收悉，现答复如下：

为加强社工体系建设，提升社会工作服务能力，2024年仁寿县民政局已争取县级资金90万元，建立县级社工总站1个，形成针对全县社工站（室）（民政服务站）建设的赋能支持平台；争取资金400万元保障全县乡镇（街道）46名社会工作服务岗人员全年工资，确保社会工作服务持续开展。制定《仁寿县2024年社会工作服务岗培训方案》，优化社工岗人员培训、考核制度，进一步提升全县社会工作专业化、职业化、本土化发展，充分发挥岗位社工在基层开展社会工作服务的主动性和专业性，夯实社会治理基础。实施“仁心”社工人才培养计划，分梯度培育实务社工、督导社工、领军社工等千人；加强社会工作人才队伍建设，委托社工总站分层分级全覆盖开展社工证考前培训，确保基层社会工作者应报尽报、应训尽训，提高基层社会工作者专业能力水平。根据《仁寿县育才工程实施方案》要求，实施社工人才培育工程，鼓励本县社会工作有关单位、企业或机构培养社工人才，取得社工证的，按中级及以上1000元/人，初级500元/人的标准，给予个人一次性奖励。完善“县-镇（乡）-村”三级社工服务体系和社会组织孵化体系，分层级培育萌芽、发展、枢纽型社会组织375家，建立社区与社会组织、社工、社区志愿者、社会慈善资源“五社联动”机制，形成合力，以社工专业方法收集需求,开展针对性的社会工作服务，解决群众的急难愁盼。

仁寿县民政局

2024年5月21日