为切实做好信息公开工作，我局根据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》（国办公开办函﹝2021﹞30号）文件要求制作本报告。本年度报告中所列数据的统计期限为2021年1月1日至2021年12月31日。

一、总体情况

2021年，县人社局严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》相关要求，严格落实国家、省、市、县关于政府信息公开相关文件精神及要求，结合自身职能职责和工作需要，积极开展政府信息公开工作。

（一）主动公开情况。2021年我局主动公开工作动态信息69条，通过政务公开门户网站主动公开招聘招考、就业创业、社会保障、劳动关系等各类足球即时比分60条，财政资金预算1条、财政资金决算1条，全力保障了人民群众知情权、参与权、监督权，充分展示了人社部门良好社会形象。

（二）依申请公开情况。2021年，我局共接到依申请公开1件；

（三）政府信息管理。我局高度重视政府信息公开工作，成立了政府信息公开工作领导小组，负责工作总体安排部署，安排专人负责工作具体协调实施，政府信息公开工作队伍权责清晰、协同联动、运转高效。坚持“年初计划、每月总结、季度通报”相结合的工作方式，有序推进政府信息公开工作。重点依托县人民政府网站、大美仁寿APP等网络平台及足球即时比分栏、政策宣传单、LED显示屏等线下渠道，采取线上与线下相结合的方式，围绕群众普遍关心的惠民政策、就业信息、资金补贴等开展政府信息公开，确保人民群众及时掌握政务信息。

（四）政府信息公开平台建设。我局信息公开平台主要有：县政府门户网站、“大美仁寿”APP、足球即时比分栏、政策宣传单、LED显示屏等渠道。

（五）监督保障。我局制定了《政府信息公开工作考核办法》，将政府信息公开工作纳入下属单位（股室）目标考核，坚决逗硬奖惩，确保工作实效。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2021年，我局政府信息公开工作取得了一定成绩，但仍存在一定的不足，主要存在信息公开不够全面，对下属单位培训指导力度不够的问题，个别下属单位对该项工作重视程度不够。针对以上问题，县人社局将进一步提升政府信息公开工作思想认识，加强全体干部职工对《中华人民共和国政府信息公开条例》的学习，健全完善工作机制，加强业务培训指导，确保政府信息公开工作再上新台阶。

六、其他需要报告的事项

本年度没有收取信息公开处理费的情形发生。无其他需要报告的事项。